Annual reports & transparency reports
Insights
Annual reports
You will find here our annual reports and transparency reports.
Striking the balance: Mazars publishes its 2018-2019 Annual Report
Looking to 2020, we see a bright future and many exciting prospects, but we know our stakeholders operate in testing times. That is why finding and maintaining the right balance resonates more than ever. With our 2019 Yearbook, we take the opportunity to reaffirm our commitment to accompanying our clients’ development, helping them navigate the complex environments in which they operate and grow in a sustainable way.
A year like no other: Mazars publishes 2019/20 annual report
For people, businesses and society, 2020 was a year like no other. With the global Covid-19 crisis many have faced extreme challenges; people and families across the world have lost loved ones too early and suffered previously unthinkable restrictions to their lives and livelihoods as governments, companies and other institutions battled to contain the virus. The unique challenge for business has been how to respect the necessity to preserve life while fulfilling its duty to meet society’s needs in a financially sustainable way.
Barómetro C-suite 2020 de Mazars
En medio de una pandemia mundial, la mayoría de los líderes empresariales aún esperan crecer en 2021. ¿Qué más ven en el horizonte?
Global Mobility Alert April 2021
El panorama de la movilidad global se ha visto particularmente afectado por la pandemia del coronavirus durante el último año. A medida que las empresas se adaptan a las tendencias actuales en la movilidad de sus empleados, ahora está claro que esta crisis afectará también la gestión de la movilidad global en todo el mundo.
Nos complace presentarles la primera edición de nuestra Alerta de movilidad global de 2021, que le proporciona actualizaciones sobre las últimas regulaciones de movilidad en diferentes países alrededor del mundo.
Nos complace presentarles la primera edición de nuestra Alerta de movilidad global de 2021, que le proporciona actualizaciones sobre las últimas regulaciones de movilidad en diferentes países alrededor del mundo.
La región más optimista de América Latina, según el barómetro C-suite
20/04/2021 Los líderes empresariales de América Latina fueron los más optimistas sobre su perspectiva comercial, según los resultados regionales del barómetro Mazars 2020 C-suite. Encuestados para conocer sus puntos de vista sobre el próximo año, y más adelante, los líderes de C-suite en América Latina también predijeron que la tecnología y los nuevos servicios, desarrollos de modelos de mercado y de negocios serán las transformaciones más probables en los próximos 3-5 años, además de priorizar sostenibilidad e implementación de una orientación empresarial general a "largo plazo". Vea más hallazgos clave de la región tomados de nuestro barómetro C-suite, a continuación.
Private Clients Alert Mayo 2021
Esperamos que usted y sus familias se encuentren bien.
En esta edición, les traemos noticias relativas a Australia, ya que los grupos empresariales privados y de grandes patrimonios están siendo objeto de revisión por la Oficina de Impuestos de Australia. También compartimos detalles sobre la tributación en Bélgica de inmuebles localizados en el extranjero; las reglas que regulan la obligación de identificar y reportar al Beneficiario Final en Perú; y el nuevo impuesto de salida en Sudáfrica que recae sobre los ahorros para la jubilación cuando uno deja de ser residente fiscal. Finalmente, se incluye un artículo sobre por qué Rumanía constituye un régimen atractivo para clientes privados.
En esta edición, les traemos noticias relativas a Australia, ya que los grupos empresariales privados y de grandes patrimonios están siendo objeto de revisión por la Oficina de Impuestos de Australia. También compartimos detalles sobre la tributación en Bélgica de inmuebles localizados en el extranjero; las reglas que regulan la obligación de identificar y reportar al Beneficiario Final en Perú; y el nuevo impuesto de salida en Sudáfrica que recae sobre los ahorros para la jubilación cuando uno deja de ser residente fiscal. Finalmente, se incluye un artículo sobre por qué Rumanía constituye un régimen atractivo para clientes privados.
Growing with purpose: 2020/2021 annual report
As the world begins to emerge from the pandemic, the call for a more sustainable future has never been stronger. Businesses are facing increased pressure to grow more responsibly and sustainably, and Mazars remains more committed than ever to answering this call.
Acting now for what’s next: 2021/2022 annual report
As the world continues to navigate change, societal expectations are shifting, and organisations must keep up with the growing call to transform their operations to be more sustainable, comply with increasing regulations and meet new quality standards. At Mazars, we are prepared to not only rise to the challenge and invest where it counts for our firm and people, but also to support our clients within this evolving landscape to make the decisions that will set them up for success.
The modern firm: discerning, knowledge-intensive, agile, sustainable
Mazars’ 2016 Yearbook, part of the Group’s 2015-2016 Annual Report, is a journey through topics that are of paramount importance to us: leadership and entrepreneurship. Each article can be read alone, but all are closely tied to the concept of a Modern Firm. In order to illustrate this concept, we have chosen to explore four attributes, which define a modern firm: discerning, knowledge-intensive, agile and sustainable. Join our staff, our partners, our clients and all our other guests in this journey, from Rotterdam to Shanghai via Milan and Casablanca.
2013/2014 Group Annual Report: “Breaking New Ground” – Welcome to the 10th edition of the Mazars Group Annual Report
“Breaking New Ground” is the embodiment of our history, the history of an organization that isn’t afraid to move forward, to be curious, to try out new tools and listen to different voices, to venture into new markets and discover new territories. At Mazars, we are convinced that the key to developing long term solutions for future generations lies in being bold. Key figures, strategies, interviews, case studies: everything you need to know about us is in the 2013/2014 edition of our Group Annual Report.
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